Nos Mastères en Alternance

En plus d’obtenir un diplôme reconnu par l’État, tu bénéficies d’une expérience professionnelle concrète en entreprise pendant tes études. Cela te permet d’appliquer directement ce que tu apprends en cours, de développer ton réseau professionnel, et d’être rémunéré tout au long de ton parcours. À l’ISIM, nous t’accompagnons dans la recherche d’une entreprise partenaire et t’offrons des programmes qui allient parfaitement théorie et pratique, pour maximiser tes chances de réussite sur le marché du travail.

Pour accéder à un Mastère en alternance chez ISIM, il est nécessaire d’avoir obtenu un diplôme de niveau Bac+3 minimum (comme une licence, un bachelor ou équivalent). Une première expérience professionnelle dans le domaine d’études, que ce soit à travers des stages, de l’alternance ou un emploi, est souvent un atout. De plus, les candidats doivent démontrer une bonne capacité d’organisation, car le rythme alterné exige de jongler entre cours et missions en entreprise. Une forte motivation pour intégrer une entreprise d’accueil est également requise, avec l’accompagnement d’ISIM dans la recherche de celle-ci.

En contrat d’apprentissage, l’âge limite est de 29 ans révolus. Toutefois, cette limite peut être levée dans certains cas, comme pour les personnes en situation de handicap, les sportifs de haut niveau, ou les projets de création ou de reprise d’entreprise. Pour le contrat de professionnalisation, il n’y a pas de limite d’âge. Il est accessible aussi bien aux jeunes de 16 à 25 ans qu’aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus. À l’ISIM, nous t’accompagnons pour choisir le contrat adapté à ta situation et à ton projet professionnel.

Oui, les diplômes de mastère proposés à l’ISIM sont reconnus par l’État. Cela signifie qu’à la fin de tes études, tu obtiendras un diplôme certifié Bac+5 de niveau 7.

Nos MBA se démarquent par leur structure en alternance, ce qui te permet de gagner en compétences pratiques tout en étant rémunéré. Contrairement aux MBA traditionnels, chez ISIM, tu es plongé directement dans le monde professionnel, ce qui te donne un véritable avantage concurrentiel. Nos spécialisations en Transformation Digitale et Ressources Humaines et RSE sont conçues pour répondre aux besoins actuels des entreprises. De plus, tu bénéficies d’un accompagnement individuel dans ta recherche d’entreprise et d’intervenants qui sont des professionnels en activité, assurant une formation ancrée dans la réalité du marché.

L’apprentissage en entreprise pendant un Mastère en alternance suit un rythme prédéfini qui alterne entre école et entreprise. En général, les étudiants passent 1 à 2 jours par semaine en formation et le reste du temps en entreprise. Chez ISIM, ce rythme est précisément de 1,5 jours en formation et 3,5 jours en entreprise. Durant leur temps en entreprise, les étudiants sont impliqués dans des missions en lien avec leur spécialisation, ce qui leur permet de mettre en pratique les concepts théoriques abordés en cours. Ils travaillent sur des projets réels, acquièrent une expérience professionnelle, et bénéficient d’un suivi par un tuteur en entreprise ainsi que par l’équipe pédagogique d’ISIM. Cela leur permet d’évoluer progressivement vers des responsabilités plus importantes au fil de leur formation.

À l’ISIM, nos intervenants et enseignants sont des professionnels issus du monde de l’entreprise ainsi que des experts académiques. Ils possèdent une solide expérience dans leur domaine respectif, que ce soit en ingénierie d’affaires, en gestion, en ressources humaines ou en digital. Ces intervenants combinent théorie et pratique pour t’apporter des connaissances à jour et des compétences directement applicables en entreprise. Leur diversité d’expériences professionnelles te permet de bénéficier d’un enseignement en phase avec les réalités du marché du travail, tout en restant connecté aux dernières tendances et innovations.

Le salaire d’un alternant en Mastère dépend de plusieurs facteurs, notamment de ton âge, de ton année d’études et du type de contrat (contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation). En général, la rémunération est calculée en pourcentage du SMIC ou du salaire minimum conventionnel de l’entreprise. Plus tu avances dans ton cursus et si tu as plus de 26 ans, plus ce pourcentage augmente.

En alternance, ta formation Bac+5 est financée par un Opérateur de Compétences (OPCO), l’organisme qui prend en charge les frais de formation pour le compte de l’entreprise qui t’embauche. Grâce à ton contrat d’alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation), l’OPCO couvre l’intégralité des frais de scolarité, ce qui te permet de suivre tes études sans avoir à les payer. De plus, tu es rémunéré par l’entreprise tout au long de ta formation.